Durante o encontro, foram debatidos temas como energia solar, energia eólica e inovação tecnológica.

A Secretaria da Juventude do Distrito Federal promoveu o evento 'Transição Energética: O Futuro é a Sua Carreira', em parceria com a Neoenergia Brasília.

A iniciativa reuniu 200 estudantes da rede pública de ensino de Ceilândia com o intuito de apresentar oportunidades profissionais relacionadas à substituição de fontes de energia fósseis por energias renováveis, movimento essencial para a redução das emissões de gases de efeito estufa, o enfrentamento das mudanças climáticas e a promoção da sustentabilidade.

Durante o encontro, foram debatidos temas como energia solar, energia eólica, inovação tecnológica e as novas profissões que estão transformando o mercado de trabalho em todo o mundo. O evento também destacou como a juventude pode se capacitar para atuar em setores estratégicos da economia verde, ampliando perspectivas de emprego e geração de renda em áreas alinhadas ao desenvolvimento sustentável.

“A transição energética está revolucionando o mercado de trabalho e abrindo um caminho real para emprego, geração de renda e perspectiva de futuro. Hoje, há uma alta procura por profissionais qualificados, como eletricistas e eletrotécnicos, e esse evento foi uma grande oportunidade para que esses jovens conhecessem as possibilidades que já estão surgindo nesse novo cenário”, destacou o secretário da Juventude, André Kubitschek.

Para a superintendente de Relações Institucionais da Neoenergia, Juliana Pimentel, essa parceria reforça o compromisso da empresa com o desenvolvimento sustentável e com a construção de um futuro mais justo, limpo e inclusivo para o Distrito Federal.

“Para a Neoenergia, investir em educação e conscientização é investir no futuro do país. A transição energética só será efetiva se as pessoas, especialmente os jovens, estiverem preparadas para protagonizar esse processo. Ao promover esse diálogo com estudantes da rede pública, mostramos que a economia verde já é uma realidade, com oportunidades concretas de formação, inovação e geração de emprego”, afirma a executiva.

Um dos grandes diferenciais da programação foi a visita ao caminhão de eficiência energética, realizada simultaneamente a uma dinâmica interativa de perguntas e respostas, conduzida no auditório, proporcionando aos participantes uma experiência prática e participativa sobre o tema.